Począwszy od rozliczenia za styczeń 2015 r. następuje zmiana minimalnych postaw i składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Poniżej przedstawiamy aktualnie obowiązujące składki dla prowadzących działalność gospodarczą - zarówno w pełnej, jak i w obniżonej wysokości (dla nowych przedsiębiorców).

Minimalne podstawy wymiaru składek dla przedsiębiorców opłacających składki na zasadach ogólnych:
a) na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy: 2.375,40 zł,
b) na ubezpieczenie zdrowotne: 3.104,57 zł.

W związku z powyższym minimalne składki wynoszą:

• na ubezpieczenie emerytalne: 463,68 zł (tj. 19,52% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenia rentowe: 190,03 zł (tj. 8% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenie chorobowe: 58,20 zł (tj. 2,45% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenie wypadkowe: 45,85 zł (tj. 1,93% podstawy wymienionej w punkcie a, przy założeniu, że osoba prowadząca pozarolniczą działalność zgłasza do ubezpieczenia wypadkowego nie więcej niż 9 osób),
• na Fundusz Pracy: 58,20 (tj. 2,45% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenie zdrowotne: 279,41 zł (tj. 9% podstawy wymienionej w punkcie b).

• na ubezpieczenie emerytalne: 102,48 zł (tj. 19,52% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenia rentowe: 42,00 zł (tj. 8% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenie chorobowe: 12,86 zł (tj. 2,45% podstawy wymienionej w punkcie a),
• na ubezpieczenie wypadkowe: 10,13 zł (tj. 1,93% podstawy wymienionej w punkcie a, przy założeniu, że osoba prowadząca pozarolniczą działalność zgłasza do ubezpieczenia wypadkowego nie więcej niż 9 osób),
• na ubezpieczenie zdrowotne: 279,41 zł (tj. 9% podstawy wymienionej w punkcie b).